Notre charte de valeurs

Charte de valeurs de Brassard Services de sécurité privée.

L'entreprise Brassard , s'engage à exercer ses missions de sécurité avec rigueur, intégrité et respect des principes fondamentaux qui garantissent la confiance de ses clients, partenaires et du public. Chaque agent de sécurité de notre société adhère pleinement aux valeurs suivantes :

1. Légalité Nos agents exercent dans le strict respect des lois et règlements encadrant la sécurité privée. Aucune mission ne peut être accomplie hors du cadre légal autorisé.

2. Intégrité et honnêteté L’agent de sécurité doit être un modèle d'intégrité. Il agit toujours avec honnêteté et ne tolère aucune forme de corruption, de mensonge ou de manipulation.

3. Neutralité et impartialité Nos agents s'interdisent toute forme de discrimination. Ils assurent leur mission avec impartialité, sans considération d’origine, de croyance, de sexe ou d’opinion.

4. Confidentialité Toute information obtenue dans le cadre de l’activité professionnelle est strictement confidentielle. L’agent de sécurité s’engage à protéger les données sensibles et à respecter la vie privée des individus.

5. Respect des personnes Nos agents traitent toute personne avec dignité, courtoisie et professionnalisme. Même dans les situations conflictuelles, le calme et le respect priment.

6. Sens du devoir et responsabilité Chaque mission est accomplie avec sérieux et engagement. L’agent de sécurité agit de manière proactive pour prévenir les incidents et protéger les biens et les personnes.

7. Vigilance et réactivité Nos agents doivent rester constamment attentifs, alerter rapidement en cas d’anomalie, et intervenir efficacement dans les limites de leurs attributions.

8. Tenue et présentation La présentation de l’agent de sécurité reflète l’image de notre entreprise. Une tenue réglementaire, propre et soignée est exigée en toute circonstance.

9. Esprit d'équipe et loyauté Le respect entre collègues, la coopération et la loyauté envers l’entreprise sont essentiels au bon fonctionnement de nos services.

10. Formation continue Nous encourageons nos agents à suivre régulièrement des formations pour renforcer leurs compétences et s’adapter aux évolutions du métier.

Engagement En signant cette charte, chaque agent s'engage à respecter ces valeurs et à représenter l’entreprise avec exemplarité.